今后五年，寶鋼工會將如何進(jìn)一步發(fā)揮好工會服務(wù)職工、服務(wù)企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢，促進(jìn)職工與企業(yè)共同發(fā)展？昨天，寶鋼集團(tuán)有限公司工會第六次代表大會在人才開發(fā)院大禮堂召開。會議指出，處在寶鋼二次創(chuàng)業(yè)的新形勢下和新起點(diǎn)上，各級工會組織應(yīng)緊緊圍繞企業(yè)的中心工作，充分發(fā)揮黨聯(lián)系廣大職工群眾的橋梁和紐帶作用，通過建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會，不斷提高服務(wù)能力和體系能力，更有效地調(diào)動廣大職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，團(tuán)結(jié)動員全體職工凝心聚力，推進(jìn)寶鋼的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展，使寶鋼職工隊(duì)伍始終充滿著向上和創(chuàng)新的活力，在實(shí)現(xiàn)中國夢和寶鋼二次創(chuàng)業(yè)目標(biāo)的宏偉事業(yè)中，從優(yōu)秀走向卓越。

寶鋼集團(tuán)有限公司董事長徐樂江，副董事長、黨委書記劉國勝，總經(jīng)理何文波，黨委副書記伏中哲，寶鋼股份黨委副書記諸駿生和上海市總工會副主席茆榮華、國務(wù)院國資委群工局副局長張相紅、中國機(jī)冶建材工會副主席欒樾等領(lǐng)導(dǎo)出席會議，寶鋼集團(tuán)有限公司工會主席朱義明主持會議。寶鋼工會歷任老領(lǐng)導(dǎo)以及集團(tuán)公司工會第六次代表大會代表等300余人參加了會議。

會議分兩部分舉行。在第一次全體會議上，集團(tuán)公司團(tuán)委作為群眾團(tuán)體代表致辭，祝賀寶鋼工會第六次代表大會順利召開。朱義明代表集團(tuán)公司工會第五屆委員會作了《弘揚(yáng)“中國夢·勞動美”的時代主旋律，發(fā)揮工會工作優(yōu)勢，促進(jìn)職工與企業(yè)共同發(fā)展》的工作報告。與會代表認(rèn)真審議并通過了工作報告和《寶鋼集團(tuán)有限公司工會第五屆委員會財務(wù)工作報告》、《寶鋼集團(tuán)有限公司工會第五屆經(jīng)費(fèi)審查委員會工作報告》。在第二次全體會議上，與會代表表決通過了《寶鋼集團(tuán)有限公司工會第六次代表大會選舉方法》、《寶鋼集團(tuán)有限公司工會第六次代表大會選舉總監(jiān)票人、監(jiān)票人名單》，選舉產(chǎn)生了王軍等35名工會第六屆委員會委員，選舉產(chǎn)生了馬建平等13名工會第六屆委員會經(jīng)費(fèi)審查委員會委員，最后表決通過了《寶鋼集團(tuán)有限公司工會第六次代表大會決議》。

過去五年，寶鋼工會緊緊圍繞企業(yè)改革和發(fā)展的中心任務(wù)，服務(wù)職工和服務(wù)企業(yè)的能力得到全面提升。其中，勞動競賽助企業(yè)收獲真金白銀，“藍(lán)領(lǐng)創(chuàng)新”成為職工崗位創(chuàng)新的品牌，最佳實(shí)踐者活動深入人心，幫困救助形成長效機(jī)制等。今后五年，寶鋼工會工作的基本思路是：激發(fā)“勞動最光榮”的時代正能量，動員職工在新一輪發(fā)展中建功立業(yè)；以“五自”要求培育職工，以“五有”標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)班組；持續(xù)探索和提高職工民主管理的有效性，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益；以解決職工“三最”問題為著力點(diǎn)，提升服務(wù)職工的水平和質(zhì)量；以“精彩寶鋼、活力職工”為主題，推動職工文化事業(yè)繁榮發(fā)展；適應(yīng)新形勢、新任務(wù)，持續(xù)提升工會體系能力和職業(yè)化水平。

欒樾在講話中指出，“中國夢”包含了寶鋼二次創(chuàng)業(yè)的美好夢想。要想讓夢想成真，各級工會組織需要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，努力打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會，做到工作精細(xì)化、差別化、專業(yè)化，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)職工通過辛勤勞動，讓夢想成真。

張相紅要求寶鋼工會組織，要學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好、落實(shí)好黨的十八大精神，著力開創(chuàng)工會工作新局面；要加快“四個一流”職工隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提高服務(wù)企業(yè)發(fā)展的能力；要堅(jiān)持以職工為本、關(guān)愛職工，進(jìn)一步履行工會組織的基本職能；要堅(jiān)持改革創(chuàng)新、增強(qiáng)實(shí)效，進(jìn)一步提升工會工作的科學(xué)化水平，爭取在央企中作出表率。

茆榮華指出，當(dāng)前工會工作面臨有利的發(fā)展前景，各級工會組織要抓住機(jī)遇，順勢而上，不斷開拓工會工作新局面；要把促進(jìn)發(fā)展作為第一要務(wù)，充分激發(fā)廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力，團(tuán)結(jié)動員廣大職工為寶鋼二次創(chuàng)業(yè)建功立業(yè)；把代表和維護(hù)職工合法權(quán)益作為根本，不斷加大服務(wù)職工的工作力度，促進(jìn)職工與企業(yè)共建、共享和共贏；把加強(qiáng)工會自身建設(shè)作為重要任務(wù)，著力提升做好新形勢下職工群眾工作的能力水平，使工會成為溫暖的“職工之家”，工會干部成為職工群眾貼心的“娘家人”。

劉國勝指出，在新形勢下做好工會工作，是順利推進(jìn)寶鋼二次創(chuàng)業(yè)的必然要求。各級黨組織要切實(shí)加強(qiáng)對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，各級黨政組織要全力支持工會依法獨(dú)立自主地開展工作，使工會組織成為黨政認(rèn)可、職工信賴的促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的重要力量。他希望工會組織在全面推進(jìn)各項(xiàng)工作過程中，引導(dǎo)廣大職工認(rèn)識和對待好職工利益和企業(yè)效益的關(guān)系、企業(yè)發(fā)展和企業(yè)改革的關(guān)系以及嚴(yán)格管理和自主管理、人文關(guān)懷的關(guān)系，進(jìn)一步發(fā)揮好工會組織的橋梁和紐帶作用。站在新的歷史起點(diǎn)上，寶鋼人使命光榮、責(zé)任重大，讓我們堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)必勝信心，堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，為中國早日實(shí)現(xiàn)鋼鐵強(qiáng)國，為圓“中國夢”，擔(dān)當(dāng)起寶鋼人應(yīng)有的責(zé)任，作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

(關(guān)鍵字：寶鋼 工會 寶鋼集團(tuán))